杭州擦悠健康管理有限公司

崗位職責：
1.負責專利申請及年費繳納、資料編制收集等。
2.與專利服務機構對接，編制簽訂合同等事宜。
3.研發(fā)項目跟蹤、報告資料編制收集等。
4.和第三方機構對接，研發(fā)中心日常項目管理。
5.立項資料收集整理歸檔、跟蹤和上報溝通。
6.除礦山之外項目的驗收，部門考勤、部門一人一檔、部門月度學習資料收集和反饋。
7.固定資產(chǎn)支出匯總及部門勞保、物資領取和數(shù)據(jù)匯總。
8.熟練駕駛技術，具備C1及以上駕駛證。
任職要求 ：
1.采礦工程/礦業(yè)工程本科及以上學歷，年齡40周歲以下。
2.熟練掌握Auto CAD、office辦公軟件等。
3.3-5年非煤地下礦山豎井基建工程工作經(jīng)驗，有設計院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.熟悉國家礦山安全規(guī)程，了解礦山建設設計規(guī)范，有現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗。
5.會Surpac、MineSched等三維礦業(yè)軟件者優(yōu)先。
6.熟練駕駛技術，具備C1及以上駕駛證。

薪酬結構：月薪+年終獎+補貼
月薪：13000-15000
目標年終獎：2倍月薪
補貼：取暖補貼（4200元/年）、休假補貼（175元/月）、高原補貼（25元/天）、話費補貼（150元/月）、下井補貼（50元/次）
其他福利：五險一金、生日禮金（500元）、季度福利（150元）、工會福利、節(jié)假日福利、定期體檢
工作時間：綜合工時制（上班20天，休息10天）